【年間休日130日〜/年収500～1,000万円】医療福祉人材のキャリアアドバイザー

業務内容	【急成長のスタートアップ企業が、活躍の舞台】当社の代表は、旧TSグループ（現：トライトグループ）の元代表取締役であり、創業者。年間売上規模300億円・従業員数1200名規模のトップクラス企業を創り上げた実績があります。2023年、確かな経営手腕、業界のノウハウをもとに当社を起業し、再度業界トップを目指しスタートしました。【基本的な仕事の流れ】教育担当とロープレをしながら徐々に覚えていって頂きます。 (1)ヒアリング自社のweb広告で集めた求職者へ電話し、転職理由や今の状況を確認。相場の情報などを伝え、どういったところを探すか方向性を確認。 ⇩ (2)案件出し（法人架電）法人の採用担当へ電話し、求職者をアピールして面接のお願いをします。必要であれば条件交渉をします。 ⇩ (3)求人提案面談や電話で求人を求職者へ提案。面接へ行くようアピールやプッシュをし、面接候補日を回収。 ⇩ (4)面接調整/面接対策/面接同行面接の日程調整をし、履歴書等を回収し面接対策をします。面接当日は基本的に面接に同席します。 ⇩ (5)成約面接後、法人と求職者双方が◯であれば成約㊗、見積書などの契約書類を作成して事務に発送してもらいます。 ⇩ (6)入職前フォロー/入職後フォロー入職辞退とならないよう連絡、入職後は早期退職にならないよう連絡し、フォローします。 ◆応募資格・条件既卒・第二新卒歓迎英語力不問未経験OK 高校卒以上 / 未経験OK 特別なスキルは必要ありません。必要なのはやる気と情熱です！ ◆募集人数・募集背景《3期連続の200％成長を掲げ、情熱的なメンバーを積極採用中！》 ◎医療介護福祉業界の人材不足解消に寄与 ➡ 当社売上増↑ ➡ 働きやすい職場作り ➡ スタッフ増員 ➡ ◎医療介護福祉業界の人材不足解消に寄与… という良いサイクルが出来上がっています♪ さらに、、、 2025年度、首都圏に新拠点を開設＋新たな紹介事業部を増設します！
勤務地	【大阪本社】大阪府大阪市中央区瓦町3-4-9 フカキ瓦町ビル6階600号室 ■Osaka Metro各線本町駅１番出口より徒歩3分 / Osaka Metro堺筋線堺筋本町駅徒歩6分 / 京阪本線淀屋橋駅徒歩6分
就業時間	平日 9:30-19:00（実働8時間／休憩90分：午前15分、昼60分、午後15分）残業は1日平均1時間前後
休日	・年間休日130日以上・夏季休暇・年末年始休暇完全週休2日制【年間休日130日以上】 ■完全土日祝休み ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（9日） ■夏季休暇（9日） ■GW休暇（7日） ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇
給与	月給 300,000円～ 500,000円（※想定年収 5,000,000円～ 10,000,000円）固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり7万8,100円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤手当あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり上限3万円経験や前職給与を考慮し、月給を決定します。 ◆ 年収例 6,100,000円 / 入社1年目・31歳女性一般職（月給30万円＋インセンティブ） 7,800,000円 / 入社2年目・29歳男性リーダー職（月給38万円＋インセンティブ） ■個人の売上に応じてインセンティブを賞与に加算して7月と12月に支給します。＜昨年12月のインセンティブ例＞月額139万円／入社1年目女性 31歳一般職月額170万円／入社2年目男性 29歳リーダー職
待遇・福利厚生	・雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険・交通費支給あり・U・Iターン支援あり・時短勤務制度あり・服装自由【社員の皆様が働きやすい環境を目指します】 ■昇給年2回初年度から1万円以上の昇給実績有） ■賞与年2回（7月・12月、200万円以上の取得実績有） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■報奨金 ■慰安旅行 ■月に一度の懇親食事会 ■月間MVPの個人表彰制度 ■部署の月間公約達成時の食事代を支給 ■面接面談時の交通費・飲食代全額支給 ■ミネラルウォーター＆お茶＆コーヒー飲み放題 ■オフィスカジュアルOK ■U・Iターン支援あり ■育児休業・産前産後休暇（取得実績有り） ■育休復帰後の時短・フルリモート勤務相談可能 ■教育担当による最大3ヶ月間のマンツーマン指導 ■週3程度、30分～1時間程度で全体ロープレを実施 ■敷地内禁煙（屋外に喫煙所あり） ■面接や面談の外出時は、直行・直帰が可能 ■公共交通機関での移動 ■会社都合による異動なし
応募方法	募集要項をよくお読みのうえ、エントリーフォームよりご連絡ください。

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